副業社労士の社労士試験合格体験記 勉強の進め方①（50代会社員・独学での社会保険労務士試験合格体験記10）
社労士試験の勉強を始めたばかりの筆者が、世にあふれる「勉強法アドバイス」を鵜呑みにして過去問から入ってみた結果とは？大学受験との違いやゼロからの学習の難しさをリアルに綴ります。
戸塚 淳二
副業社労士の社労士試験合格体験記 
2025年改正育児介護休業法 育児休業制度の「使いやすさ」を追求する──2025年改正法と男性育休の未来
2025年の育児・介護休業法改正により、育児休業はより柔軟で取得しやすい制度へ。男性の育休取得を後押しする具体策や企業側の対応ポイントを社会保険労務士が詳しく解説。
副業社労士の社労士試験合格体験記 ２０２０年度末（50代会社員・独学での社会保険労務士試験合格体験記9）
課長から係長、さらに主任へ。キャリアのどん底にいた著者が、社労士試験を目指す決意を固めたきっかけとは？会社員としての価値観が大きく揺らいだ2020年度末のリアルを綴ります。社会保険労務士を志すまでの心の変遷を描いた体験記。
副業社労士の社労士試験合格体験記 勉強時間の確保（50代会社員・独学での社会保険労務士試験合格体験記8）
早朝出勤、帰宅後の家事と仕事。多忙な40代が社労士試験の勉強時間をどう捻出したか？30年ぶりの「勉強する体力」の喪失、難解な法律用語への戸惑い…独学ゆえの苦悩と、それでも諦めずに勉強を続けたリアルな日常を公開。
2025年改正育児介護休業法 育児休業取得を後押しする2025年改正法の周知・意向確認義務と企業の役割
2025年改正育児・介護休業法で強化される育児休業の周知・意向確認義務。2022年改正からの変更点、企業が取るべき具体的な対応、そして課題と対策を社労士が解説します。