2025-07

労務の基礎知識

非正規社員の有給5日義務化|中小企業が押さえる実務対応のポイント

非正規社員の有給休暇は複雑?勤怠管理や雇用形態変更時の対応、年5日取得義務化の具体的な対策を中小企業向けに解説。法令遵守と従業員満足度向上を実現するヒント。
労務の基礎知識

職場の熱中症対策|予防教育と記録管理で法的証拠を残す

熱中症対策に不可欠な「教育」と「記録」。管理者・作業員・外国人労働者への対応、実施記録の管理まで、企業の安全配慮義務を果たすための実務ポイントとチェックリストを徹底解説。
働く人の権利と安心ガイド

年休はいつもらえる?何日もらえる?—付与要件と日数の計算方法【やさしく学ぶ年休シリーズ 第2回】

「有給休暇っていつから取れるの?」そんな疑問に答えます。入社から取得できるまでの流れや6か月・8割ルールを、すべての働く人がわかりやすく理解できるよう解説。
働く人の権利と安心ガイド

年次有給休暇ってなんだ?会社員のための基本ガイド【やさしく学ぶ年休シリーズ 第1回】

「有給休暇って何?いつから何日もらえるの?」そんな疑問を解決!労働基準法で守られた年次有給休暇の定義、付与条件、付与日数、会社員が知るべき基本をやさしく解説。パート・アルバイトも必見です。
労務の基礎知識

高齢者・体調不良者向け|現場で実践する熱中症リスク管理と作業調整

職場での熱中症対策で見過ごされがちな高リスク労働者への個別配慮を徹底解説。高齢者や体調不良者への作業調整・休憩強化・健康チェックの実務チェックリストを活用し、労働者の安全を守る具体的ステップを紹介します。