合わせ技育休

産後パパ育休と育児休業を組み合わせて上手に取得！申請のタイミングや注意点を実務視点で解説します。

男性育休の「分割取得」に加え、「産後パパ育休」「パパ・ママ育休プラス」を組み合わせる「最強の合わせ技」を解説。2025年からの給付金拡充を活かし、経済メリットを最大化しつつ、切れ目ない育児と柔軟なキャリアを実現するフローと事例を紹介します。