働く人の権利と安心ガイド 退職する時に有給休暇は全部使える？買い取ってくれる？【やさしく学ぶ年休シリーズ 第8回】
退職する時に有給休暇を全部使い切れる？時季変更権の制限、有給の買取り可否、退職日変更のコツなど、労働基準法に基づいたトラブル回避のポイントを社労士がやさしく解説！
戸塚 淳二
働く人の権利と安心ガイド 
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2022年社労士試験直前の1週間、最後の追い込みに挑んだものの、突然の発熱でまさかの緊急事態に。合計1350時間の努力と、試験当日までの葛藤と回復の記録を綴ります。
2025年改正育児介護休業法 両立支援等助成金 育児休業等支援コース➁｜助成金申請の実務と注意点を徹底解説
育児休業等支援コースの助成金を確実に受給するための実務対応を、取得時・職場復帰時に分けて詳しく解説。必要書類、申請期限、復職支援の記録方法まで網羅しています。
労務の基礎知識 中小企業必見｜熱中症対策に使える！働き方改革推進支援助成金の申請から支給までの流れ
2025年度の「働き方改革推進支援助成金」を熱中症対策に活用する方法を徹底解説。申請から支給までの流れ、必要書類、申請期限、成功のポイントまで、社労士が実務目線でわかりやすく紹介します。
働く人の権利と安心ガイド 【労働者・会社員向け】時季変更権とは？会社が年次有給休暇の申請を拒否できる条件を解説【やさしく学ぶ年休シリーズ 第7回】
年次有給休暇の申請を会社に断られたことはありませんか？本記事では、労働者向けに『時季変更権』とは何か、会社が年休を拒否できる条件、申請時の注意点をわかりやすく解説します。